Bliv graduate hos Aalborg Portland

Uanset om du er til bæredygtig udvikling, teknisk rådgivning, tungt maskineri eller produktion i stor skala, kan du som graduate finde et område, der passer til dine ambitioner. I Aalborg Portland bliver du en del af en verdensledende cement- og betonproducent med regionalt hovedkvarter i Danmark og aktiviteter over hele Norden, Europa og i USA.

 

Hvad vil det sige at være en graduate?

Efter du har færdiggjort dit studie, har du mulighed for at blive ansat som graduate i vores organisation. Her vil du blive en del af et tilpasset karriereforløb, og du kommer til at få teoretisk og praktisk indsigt i flere af vores tekniske afdelinger, både i ind- og udland. Som graduate får du dermed et unikt kendskab til forskellige funktioner og arbejdsprocesser på tværs af organisationens afdelinger. På grund af den store viden du får, bliver du som graduate tiltænkt en vigtig rolle i vores organisation – både nu og i fremtiden.

Få mere viden om, hvad det vil det vil sige at være graduate hos Aalborg Portland herunder.

Hvordan er det at være graduate hos Aalborg Portland?

Se her, hvad fem af vores tidligere graduates (2019-2021) siger:

 

Camilla Hjørringgaard, Product Engineer, Unicon

Camilla er uddannet kemiingeniør og var en af vores fem graduates i perioden fra 2019 til 2021. Nedenfor beskriver Camilla, hvad der, for hende, kendetegner Aalborg Portland som arbejdsplads:

”Jeg synes helt klart, at det er det med, at det er en international virksomhed, der spænder meget bredt, og derfor spænder det også meget bredt i de arbejdsopgaver, jeg har. Det er også en virksomhed, der markerer sig stærkt inden for bæredygtighed – specielt her inden for de senere år med formandskabet for den energitunge industri i klimapartnerskaberne og lanceringen af den bæredygtige cement alternativ FutureCEM. Så der var rigtig mange faktorer inden for bæredygtighed, der tiltalte mig rigtig meget. Og så er det også bare en virksomhed i konstant udvikling.”

 

Henrik Nielsen, Shift Supervisor, Aalborg Portland

Dette suppleres af Henrik, der er uddannet maskinmester og som havde to rotationer i afdelingen for forbyggende vedligehold:

”Det er en moderne og stor virksomhed, og rygtet er bare, at det er en rigtig god arbejdsplads. Man kan jo se, at de folk, som er herude – det er folk, der har været her i 20, 30, 40 år, og det var også noget af det, jeg hørte, inden jeg begyndte at overveje at søge en graduatestilling hos Aalborg Portland. Jeg tror helt sikkert også, at noget af det, der for mig kendetegner Aalborg Portland, er cementen og at det er en gammel virksomhed, hvor der både er gammel og ny teknologi, hvilket gør det vildt spændende og relevant for mig som maskinmester.”

 

Mads Arild, Mechanical Supervisor, Aalborg Portland

I modsætning til Henrik, havde vores anden maskinmester Mads de fleste af sine rotationer i mekanisk vedligehold. Mads vil helt klart anbefale andre at søge en gradautestilling hos Aalborg Portland:

”Jeg synes, at der er tid til at fordybe sig i tingene og i det miljø, vi er i. Derudover synes jeg, at der er god plads til, at man stiller spørgsmål, hvis der er noget, man ikke helt forstår, hvad enten det er proces, mekanisk, eller om det er teknisk, så er der egentlig fuld forståelse fra dem, man kommer og spørger om hjælp ved.”

 

 

Jacob Drejer, Technical Product Consultant, Aalborg Portland

Jacob er, ligesom Camilla, uddannet kemiingeniør, men efter deres tid som graduate, er de endt i to forskellige roller, hvilket understreger de mange muligheder, som vores organisation tilbyder. Den største læring i første rotation beskriver han som følgende:

”Fagligt er jeg helt sikkert blevet markant stærkere inden for cementkemi og til dels også betonteknologi, og det synes jeg er vildt fedt, for det er det, der interesserer mig som uddannet kemiingeniør. Det at kunne nørde ned i tingene er virkelig fedt, og det har der været rig mulighed for.”

 

Andreas Bendix Larsen, SOP Coordinator, Aalborg Portland

Afslutningsvist fremhæver Andreas det sociale med de andre graduates som en styrke:

”Generelt har vi haft et godt socialt samvær med hinanden. Jeg synes, at vi har været gode til, især i starten af vores graduateforløb, at bruge hinanden i forhold til sparring og udveksling af erfaring. Vi har en ugentlig frokostaftale, vi har fået en fredags øl et par gange ude i byen, og så har vi været ovre i velfærdsbygningen og spille badminton, så vi forsøger så vidt muligt at lave noget sammen.”

Andreas har en kandidat i Economics & Business Administration med fokus på Supply Chain Management og Logistik.

 

Vi former fremtidens ledere

Som Danmarks eneste cementproducent med komplekse produktionsprocesser samt løbende forsknings- og udviklingsarbejde er det helt afgørende, at vi selv bidrager til at forme fremtidens ledere.

Derfor investerer vi i unge talentfulde kandidater, der på kort sigt kan udfordre og løfte organisationen – og på lang sigt være med til at drive den solidt videre i fremtiden.

Hvordan er graduate forløbet?

Vores internationale graduate program er udarbejdet i samarbejde med vores søsterselskaber i Tyrkiet og Belgien, samt hovedkontoret, Cementir Group, i Italien. Cementir Group er en multinational cement- og betonproducent med hovedsæde i Rom og produktion verden over.

Beskrivelse af CE-MENTorship programmet

Vores program i 2022 består af i alt 8 graduates fra Danmark, Italien, Belgien og Tyrkiet, som alle har minimum disse ting til fælles: en teknisk uddannelsesbaggrund, en spirende leder i maven, en lyst til at arbejde i en international koncern og som er ambitiøs og lærelysten.

I programmet vil de opleve en stejl læringskurve med både teknisk og praktisk indsigt indenfor produktion, vedligehold og kvalitet. Du vil få en unik indsigt i vores organisation på forskellige fabrikker – og du vil lære fra nogen af de bedste i branchen.

I programmet har vi et stort fokus på at udvikle vores graduates til fremtidens ledere i organisationen. Du vil derfor få træning i projektledelse, samt basal ledelsestræning, så du på den bedst mulige måde kan blive klædt på til dette.

CE-MENTorships programmets struktur

Helt konkret fordeler programmet sig ud på fire faser:

Uddybelse af faserne:

• Fase 1 består af en introduktion på vores hovedkontor i Rom, Italien, hvor du får en indsigt i vores organisation, kultur, værdier og visioner sammen med de andre graduates, samt en teknisk indsigt i de tre områder: produktion, kvalitet og vedligeholdelse.
• Fase 2 foregår på Aalborg Portland, hvor du får en forståelse og praktisk indsigt for driften af anlægget indenfor de forskellige tre forskellige områder.
• I fase 3 fordyber vi os i de komplekse processer ved at forstå teorien på vores produktioner i Belgien, Tyrkiet og Danmark (Aalborg Portland). Her lærer du gradvist at tackle kompleksiteten og afbalancere ’formal training’ med ‘on the field training’. I denne fase vil du også få tillært kompetencer indenfor ledelse og projektledelse.
• I fase 4 bliver du tildelt en rolle, som specialist indenfor enten kvalitet, produktion eller vedligeholdelse – alt afhængig af dine præferencer og forretningsbehovet. Varigheden af denne fase afhænger af din rolle og kommende arbejdssted.

Hvad kan vi tilbyde dig som graduate?

Vi kan igennem vores CE-MENTorship program tilbyde dig:

• Erhvervserfaring og et unikt indblik i en stor international koncern.
• Et bredt internationalt netværk på tværs af hele organisationen.
• Stort fokus på personlig og faglig udvikling.
• Stort ansvar fra dag ét og spændende arbejdsopgaver.
• Gode og kompetente medarbejdere, som står klar til at hjælpe og guide dig.

Hvornår er det næste optag af graduates?

Næste optag af graduates bliver i 2024.

Opret dig i vores jobagent og få direkte besked, når stillingerne bliver slået op.